Con cinco votos de diferencia, el personal académico de la Universidad Autónoma Chapingo decidió conjurar la huelga a la que había emplazado a la institución educativa en demanda de un aumento salarial del 20 por ciento.
309 integrantes del Sindicato de Trabajadores Académicos de la Universidad Autónoma Chapingo (STAUACh) votaron por estallar la huelga y 314 por evitarla, durante el plebiscito realizado el pasado viernes 9 de febrero. Con 6 votos anulados para un total de 629, la participación en la consulta fue superior al 86 por ciento.
De esta manera, el STAUACh se plegó al tope salarial impuesto por el gobierno federal encabezado por Andrés Manuel López Obrador, al aceptar un aumento salarial del 4 por ciento, similar al que obtuvo el personal académico de la Universidad Nacional Autónoma de México, que sirve como parámetro para las negociaciones del resto de las universidades públicas del país.
Además del aumento salarial del 4 por ciento, el personal académico de tiempo completo recibirá un bono de 14 mil 100 pesos y de 7 mil 50 pesos el de medio tiempo, que se proporcionará bajo el concepto de “fortalecimiento profesional en las tecnologías educativas”. En total, se entregarán 15 millones 891 mil 757 de pesos para toda la planta educativa. El sindicato había demandado que dicho bono fuera de 33 mil 700 pesos.
Aunque este año la negociación entre el sindicato y las autoridades universitarias estaba limitada a la revisión salarial, el STAUACh había demandado el cumplimiento de acuerdos pactados en negociaciones anteriores y violaciones al contrato colectivo, como el despido y contratación de personal académico fuera de la normativa acordada.